Voorbeeld Van Een Goed Cv

Je staart naar een blanco pagina, of misschien naar een onoverzichtelijk Word-document vol onduidelijke zinnen. De missie? Een CV schrijven dat niet alleen je ervaringen weergeeft, maar ook de aandacht trekt van een recruiter. Een CV dat de deur opent naar de baan van je dromen. Herkenbaar? Je bent niet de enige. Velen worstelen met het vinden van de juiste formule voor een succesvol curriculum vitae. Laten we samen deze uitdaging aangaan en een voorbeeld van een goed CV ontleden.

Waarom is het CV eigenlijk zo belangrijk? Simpel: het is vaak je eerste indruk. Volgens onderzoek besteden recruiters gemiddeld slechts 6-7 seconden aan het scannen van een CV. In die korte tijd moet je dus weten te overtuigen. Een slecht CV belandt direct in de prullenbak, terwijl een goed CV je uitnodigt voor een sollicitatiegesprek. Dit artikel biedt je de essentiële bouwstenen en een concreet voorbeeld om jouw CV te optimaliseren.

De Structuur van een Top CV

Een goed CV volgt een logische structuur. Dit maakt het voor recruiters makkelijker om de informatie te vinden die ze zoeken. Hieronder vind je de belangrijkste onderdelen:

1. Persoonlijke Informatie

Begin met je naam (vetgedrukt en groot), contactgegevens (telefoonnummer, e-mailadres, LinkedIn-profiel indien relevant) en eventueel je woonplaats. Let op: Een professioneel e-mailadres is cruciaal. 'PartyAnimal85@...' is niet de juiste keuze. Kies voor een variant van je naam, bijvoorbeeld voornaam.achternaam@...

2. Profielschets (Samenvatting)

Dit is een korte paragraaf (3-5 zinnen) waarin je jezelf introduceert en je belangrijkste kwaliteiten en doelen samenvat. Beschouw het als je elevator pitch in geschreven vorm. Wat maakt jou uniek? Wat is je passie? Waar wil je naartoe in je carrière? Vermijd clichés als 'harde werker' en 'teamspeler'. Onderbouw je beweringen met concrete voorbeelden. Bijvoorbeeld: "Gedreven marketingprofessional met 5 jaar ervaring in het ontwikkelen en implementeren van succesvolle campagnes, resulterend in een gemiddelde omzetstijging van 15% per campagne."

3. Werkervaring

Dit is het hart van je CV. Beschrijf je werkervaring in omgekeerd chronologische volgorde (meest recente eerst). Voor elke functie vermeld je de functienaam, de naam van het bedrijf, de periode dat je er hebt gewerkt en een korte beschrijving van je verantwoordelijkheden en behaalde resultaten. Gebruik actiewoorden om je prestaties te benadrukken (bijvoorbeeld: 'gerealiseerd', 'ontwikkeld', 'geïmplementeerd', 'geleid', 'verbeterd'). Maak je beschrijving kwantificeerbaar. In plaats van "Verantwoordelijk voor marketing", schrijf je: "Verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van de marketingstrategie, resulterend in een toename van de leadgeneratie met 20%."

4. Opleiding

Ook hier geldt: omgekeerd chronologisch. Vermeld de naam van de opleiding, de onderwijsinstelling, de periode dat je de opleiding hebt gevolgd en eventueel je afstudeerrichting en behaalde cijfers (indien relevant en goed). Als je relevante stages hebt gelopen, kun je deze ook hier vermelden.

5. Vaardigheden

Maak een lijst van je hard skills (technische vaardigheden, talen, softwarekennis) en soft skills (communicatie, leiderschap, probleemoplossend vermogen). Wees specifiek en relevant voor de functie waarop je solliciteert. Geef bij talenkennis aan op welk niveau je de taal beheerst (bijvoorbeeld: vloeiend, goed, basis). Ondersteun je soft skills met voorbeelden uit je werkervaring. Bijvoorbeeld: "Leiderschap: Leiding gegeven aan een team van 5 medewerkers tijdens de implementatie van een nieuw CRM-systeem."

6. Overige

Dit is een optioneel onderdeel waar je relevante informatie kwijt kunt die niet in de andere categorieën past. Denk aan vrijwilligerswerk, nevenactiviteiten, certificaten, publicaties, interesses (kort en bondig, vermijd clichés). Zorg ervoor dat deze informatie relevant is voor de functie waarop je solliciteert en dat het je persoonlijkheid laat zien.

Een Concreet Voorbeeld

Om het concreet te maken, een voorbeeld van een deel van een CV (werkervaring):

Werkervaring

Marketing Manager | ABC Company | Amsterdam | 2018 - Heden

• Verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van de marketingstrategie.
• Leiding gegeven aan een team van 5 marketingmedewerkers.
• Budgetbeheer van €500.000 per jaar.
• Gerealiseerd een omzetstijging van 20% in 2020 door de lancering van een nieuwe productlijn.
• Geïmplementeerd een nieuw CRM-systeem, resulterend in een verbeterde klanttevredenheid met 15%.

Marketing Specialist | XYZ Company | Rotterdam | 2016 - 2018

• Verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van online marketing campagnes.
• Geoptimaliseerd de SEO van de website, resulterend in een toename van de organische traffic met 30%.
• Beheerd de social media kanalen.
• Analyse van marketingdata en rapportage aan het management.

Tips voor een Onweerstaanbaar CV

Naast de structuur, zijn er nog een aantal belangrijke tips om je CV te optimaliseren:

Conclusie

Een goed CV is meer dan een opsomming van je ervaringen. Het is een marketinginstrument dat je verkoopt aan potentiële werkgevers. Door de juiste structuur te volgen, relevante informatie te benadrukken en actieve taal te gebruiken, kun je een CV creëren dat de aandacht trekt en je uitnodigt voor een sollicitatiegesprek. Gebruik het voorbeeld in dit artikel als basis en pas het aan aan jouw specifieke situatie en de functie waarop je solliciteert. Succes!